摘要：本轧钢厂现招聘调整工岗位，欢迎有相关经验的人士加入。该岗位需熟悉轧钢工艺和设备操作流程，具备较高的专业技能和团队协作能力。应聘者需具备良好的工作态度和责任心，能够适应生产线的快节奏工作环境。本次招聘旨在优化生产流程，提高产品质量和生产效率。有意者请尽快联系，共同为轧钢行业的发展贡献力量。

本文目录导读：

1. 岗位简介
2. 招聘要求
3. 岗位职责
4. 薪资待遇与福利
5. 招聘理由
6. 应聘流程
7. 联系方式
8. 注意事项

岗位简介

岗位名称：轧钢厂调整工

负责轧钢厂生产线上的设备调整、运行监控及维护工作，确保生产线的稳定运行和产品质量的控制。

工作地点：XX市XX区XX路XX轧钢厂

招聘要求

1、学历要求：高中及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业优先考虑。

2、经验要求：具有轧钢厂或相关制造业工作经验者优先，欢迎应届毕业生加入。

3、技能与能力要求：

（1）熟悉轧钢生产流程，了解轧制工艺基本原理；

（2）具备良好的机械、电气基础知识，能够独立完成设备调试与维护；

（3）熟悉PLC编程及自动化设备维护，能够解决生产过程中的技术问题；

（4）具备较强的学习能力和团队协作精神，能够适应倒班工作。

4、身体素质要求：身体健康，能够适应生产线的工作环境，包括高温、噪音等。

5、其他要求：年龄18-45周岁，无犯罪记录，遵守公司规章制度。

岗位职责

1、负责轧钢生产线的设备调整，确保设备正常运行；

2、监控生产线运行状况，及时发现并处理设备故障；

3、参与设备维护与保养工作，提高设备运转效率；

4、根据生产需求，调整生产工艺参数，确保产品质量；

5、参与新技术、新工艺的研究与试验，提高生产技术水平；

6、完成领导交办的其他任务。

薪资待遇与福利

1、薪资结构：基本工资+岗位工资+绩效工资+加班工资+其他补贴。

2、薪资待遇：根据应聘者经验、技能及面试表现，薪资面议，具体待遇在入职后的人事合同中明确。

3、福利待遇：

（1）五险一金：养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金；

（2）提供员工宿舍、工作餐等生活设施；

（3）年度带薪休假、带薪病假等；

（4）年终奖、绩效奖及其他福利。

4、培训与发展：提供丰富的在岗培训，鼓励员工技能提升与职业发展。

招聘理由

随着公司业务的不断发展，轧钢厂生产规模逐渐扩大，为满足生产需求，现急需招聘一批具备专业技能的调整工加入我们的团队，我们寻求那些富有激情、敬业奉献、勇于挑战自我的优秀人才，共同为公司的发展贡献力量。

应聘流程

1、投递简历：请将个人简历发送至公司招聘邮箱（[email protected]）；

2、简历筛选：公司HR将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试；

3、面试：面试内容包括笔试、实操及综合面试三个部分；

4、体检：通过面试的应聘者需参加公司组织的体检；

5、录用：根据面试及体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

联系方式

联系人：XX先生

电话：XXX-XXXX-XXXX

邮箱：[email protected]

地址：XX市XX区XX路XX轧钢厂人力资源部

注意事项

1、应聘者请提供真实有效的个人信息，不得隐瞒或虚构；

2、应聘者请保持手机畅通，以便公司及时联系；

3、入职后需遵守公司各项规章制度，服从公司管理；

4、如有其他问题，可拨打招聘热线咨询。

本次招聘旨在为公司轧钢厂招募优秀的调整工人才，以满足公司生产发展的需求，我们欢迎那些具备专业技能、敬业奉献、勇于挑战自我的优秀人才加入我们的团队，共同为公司的发展贡献力量，我们为员工提供优厚的薪资待遇与福利，并提供丰富的培训与发展机会，如果您符合条件并有意加入我们的团队，请按照应聘流程投递简历并参加面试，我们期待您的加入！